euskadiko langile komisioak | 28 marzo 2024.

CCOO exige a KUTXABANK que mantenga el empleo y las condiciones a la plantilla de IDE tras el contrato con Accenture

  • El sindicato ha solicitado a Kutxabank que asegure el mantenimiento de los acuerdos y condiciones de trabajo del personal de la empresa de Informática IDE que da servicios a la entidad bancaria. Actualmente hablamos de 320 trabajadores y trabajadoras en Informática de Euskadi.

La firma del contrato de servicio de Kutxabank con Accenture el pasado mes de julio supone una “sentencia de muerte” a IDE (Informática de Euskadi), tal como la conocemos. 

10/09/2021.

Con la venta total de la participación que tiene Kutxabank finalizará una etapa que comenzó hace más de 20 años con la creación de IDE como una Joint Venture (asociación de empresarial en la que sus socios comparten los riesgos y los beneficios) entre BBK y Accenture con el objetivo de proporcionar un servicio de outsourcing informático a dicha entidad financiera.

Desde CCOO queremos denunciar la renuncia por parte de Kutxabank de tener una participación en una de las empresas que le da servicio y que es una de las mayores del sector de TIC con sede en Bizkaia.     

Desde el sindicato se apuesta por dar los pasos necesarios para lograr un compromiso por parte de los socios actuales con la finalidad de lograr: 

1. Garantía de mantenimiento del empleo actual de IDE.

2. Garantía de mantenimiento de condiciones de trabajo actuales. 

3. Garantía de mantenimiento de condiciones laborales mediante pactos de empresa basados en el Convenio de Oficinas y Despachos de Bizkaia. Las condiciones laborales pactadas mediante acuerdos basados en el Convenio de Oficinas y Despachos de Bizkaia peligran por estos 2 motivos: la salida de Kutxabank y nuestra integración en ATC.